Fiche du terme - Mise à pied

Terme

Mise à pied

Définition

Mesure par laquelle l'employeur suspend pour une durée déterminée ou indéterminée le contrat de travail du salarié et la rémunération qui y correspond pour des motifs d'ordre économique ou technique.

Terme employé pour

• fin d'assignation
• fin de remplacement
• fin du remplacement
• mise à pied économique
• procédure de mise à pied
• réduction du personnel

Termes génériques

• Processus
  • Processus communs
    • Gestion des ressources humaines
      • Renouvellement des ressources humaines
        • Cessation d'emploi
• Domaine
  • Éducation, emploi et sciences
    • Travail
      • Relations du travail
        • Cessation d'emploi

Équivalent anglais

• LAYOFF